В 2017 году значительно вырастет количество удалённых сотрудников

14 Ноября 2016Просмотров: 1779    Автор: Степанова Ирина

В последние годы наблюдается неуклонный рост числа людей, переходящих на удалённую работу. Эта тенденция растет с каждым годом. Последний получает 4 ключевых преимущества:

Привлечение наиболее высококвалифицированных специалистов;

Значительная экономия на оборудовании, аренде и коммунальных платежах;

Беспристрастная оценка работы подчинённых – по качеству и объёму результатов труда;

Повышение лояльности персонала.

По данным, предоставленным компанией Antal Russia, компании всё чаще включают в пакет компенсаций возможность самостоятельного формирования рабочего графика. В прошлом году этот пункт присутствовал уже у 37% работодателей.

Лучшим вариантом в вопросе следования этой тенденции является внедрение информационных систем отслеживания и контроля над процессом удалённой работы, а выплаты заработной платы осуществлять по результатам выполнения установленных планов.